延迟退休年龄一览表(延迟退休年龄汇总)

1. 根据《社会保险法》规定，我国职工退休年龄在不同的时间段内有所调整。下面是延迟退休年龄一览表(截至2021年6月):

2. 1954年4月30日前出生的人员，男性60岁，女性55岁；

3. 1954年5月1日至1955年12月31日出生的人员，男性60岁，女性55岁半；

4. 1956年1月1日至1957年12月31日出生的人员，男性61岁，女性56岁；

5. 1958年1月1日至1959年12月31日出生的人员，男性62岁，女性56岁半；

6. 1960年1月1日至1961年12月31日出生的人员，男性63岁，女性57岁；

7. 1962年1月1日至1963年12月31日出生的人员，男性64岁，女性57岁半；

8. 1964年1月1日及以后出生的人员，男性65岁，女性58岁。

为什么要延迟退休年龄？

1. 延迟退休年龄是因为我国人口结构发生了较大变化。随着医疗技术的不断提高和生活条件的改善，人的寿命在不断延长。同时，我国的生育率也在不断下降，导致老龄化加剧，人口老龄化率不断上升，人口红利逐渐消失。

2. 延迟退休年龄可以减轻养老保险基金的压力。随着老年人口的增加，养老金支付的压力也在增大。延迟退休年龄可以让职工在退休前多缴纳几年的养老保险费，这样可以增加养老保险基金的储备。

延迟退休年龄可能面临的问题

1. 对于体力劳动者来说，延迟退休年龄可能会带来一些问题。年龄增长后，身体机能会逐渐下降，如果还坚持从事体力劳动工作，会对身体造成极大的负担。

2. 延迟退休年龄也可能会加剧就业压力。有一部分人可能因为单位政策、技术更新等原因达不到延迟退休的条件，退休后无法再就业，这对他们的生活会产生一定的影响。

延迟退休年龄的政策建议

1. ***应该不断完善退休制度，建立更加灵活的退休政策。在保障职工权益的前提下，尽可能地满足职工的个性化需求。

2. ***和企业应该加大对发展老年人才力量的培养和投入。这样可以在一定程度上缓解就业压力，同时老年人也能够更好地适应社会发展。