简介

上海市工伤保险条例是为了保护劳动者的合法权益，规定了工伤保险的实施范围、保障标准、赔偿方式等方面的内容。下面将为大家介绍上海市工伤赔偿标准一览表。

工伤

工伤是指在工作过程中因工作原因受到的意外伤害或者职业病。上海市工伤保险条例规定，企业应当为职工购买工伤保险，职工在工作中发生工伤可以获得相应的保障和赔偿。

赔偿标准

上海市工伤赔偿标准一览表包括了各种工伤情况下的赔偿标准，其中包括了工伤医疗费、工伤护理费、工伤误工补助、伤残津贴、死亡补助等多个方面的内容。

工伤医疗费

工伤医疗费是指职工在工作中发生工伤所需的医疗费用，包括门诊、住院、手术、治疗、康复等方面的费用。上海市工伤保险条例规定，工伤医疗费应当由企业和社会保险基金共同承担，其中企业应当承担50%的费用，社会保险基金承担50%的费用。

工伤护理费

工伤护理费是指职工在工作中发生工伤需要进行护理的费用，包括住院期间的护理费用、护理用品费用等。上海市工伤保险条例规定，工伤护理费应当由企业和社会保险基金共同承担，其中企业应当承担50%的费用，社会保险基金承担50%的费用。

工伤误工补助

工伤误工补助是指职工因工作原因导致不能正常工作所造成的收入损失，需要给予相应的补助。上海市工伤保险条例规定，工伤误工补助的标准为职工过去12个月的月平均工资的80%，最高不得超过上海市职工月平均工资的300%。

伤残津贴

伤残津贴是指职工因工作原因导致身体残疾或者功能障碍，需要给予相应的补助。上海市工伤保险条例规定，伤残津贴的标准根据残疾程度分为15个等级，每个等级对应不同的津贴标准。

死亡补助

死亡补助是指职工因工作原因导致死亡，需要给予其家属相应的补助。上海市工伤保险条例规定，死亡补助的标准为职工过去12个月的月平均工资的30倍。

上海市工伤赔偿标准一览表为职工在工作中发生工伤提供了详细的保障和赔偿标准，为职工的合法权益提供了保障。