对于劳动合同，在期限届满之前用人单位可以与员工进行协商看是否续签，如果不续签劳动合同的话，则员工可以视情况向公司主张赔偿。那么通常情况下，公司不续签劳动合同离职怎么赔偿呢?要是你不清楚，请一起在下文中进行具体了解。 一、公司不续签劳动合同离职怎么赔偿 没签劳动合同，你可以主张从工作的第二个月起至一年内的双倍工资，一般计算11个月的工资，另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。 一般而言...